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擘畫發展新藍圖 砥礪前行開新局

茂名港集團召開第二屆職工代表大會第四次會議

2025-3-1

2月25日,茂名港集團在港務中心隆重召開了第二屆職工代表大會第四次會議。市國資委黨委副書記、二級調研員李志才到會指導,集團黨委書記、董事長王志華出席會議并發表重要講話,集團黨委委員、副總裁楊超燦作工作報告,集團工會主席馬云青主持會議。集團黨委委員、紀委書記、監察專員陳軍,集團黨委委員、副總裁周成,集團黨委委員、總工程師蔡光章,集團副總裁李昱祺以及集團職工代表106人參加了此次大會。

李志才指出,在過去的一年里,茂名港集團取得的成績是集團黨委領導班子團結帶領全體干部職工開拓奮進、銳意進取的成果。他要求,茂名港集團要緊緊圍繞全市發展大局,再接再厲、持續發力,積極展現國有企業的責任和擔當。一要堅持黨對集團改革發展各領域、全過程的全面領導,推進黨業深度融合,把黨的領導融入現代企業管理制度,加強黨風廉政建設,筑牢廉潔從業防線,以高質量黨建工作為企業改革發展提供重要保障。二要深化改革發展。持續落實“國資國企16條”,圍繞“一利四率”考評指標,聚焦主責主業,持續增強企業的造“血”能力和盈利能力,做強做優做大企業。三要凝聚職工力量。認真梳理這次職代會上職工代表們提出的意見和建議,進一步廣泛凝聚全體職工的智慧與力量,把職代會的成果轉化為推動企業改革發展的新動力。引導廣大職工不斷增強國企“主人翁”的責任和意識,主動在崗位上做好工作,共同為企業發展做出自己的努力。

王志華指出,在過去的一年里,博賀新港區東區的成功開港,標志著集團港口建設邁上了新的臺階;全年營業收入和利潤總額的顯著增長,彰顯了集團經營效益的穩步提升;融資工作的不斷創新和突破,為集團的長遠發展提供了有力的資金保障;國企改革的深入推進,進一步增強了集團的核心競爭力。提出了五點明確要求:一要講政治,強化使命擔當。集團上下要始終堅持黨的領導,進一步提高政治站位,圍繞全省、全市發展大局,聚焦港口物流主責主業,為茂名市的對外開放作出更大貢獻。二要抓生產,提高經營效益。要全力以赴做好港口的生產運營工作,充分利用集團的科研成果和技術優勢,提高港口作業效率,積極開拓市場貨源,確保完成全年經營目標。三要保安全,筑牢安全防線。要時刻繃緊安全生產這根弦,深入開展安全生產治本攻堅行動,確保全年無安全生產事故。四要促改革,激發企業活力。要充分利用股份制改造的有利契機,整合集團資源,提高主業集中度,強化人員調配,實現集約化管理,進一步提高市場化運作能力。五要廣聚才,做好人才引育。要持續優化人才“引育用留”全鏈條管理,打造一支高素質、專業化的人才隊伍,為集團的長遠發展提供有力的人才保障。

會上,楊超燦向代表們作茂名港集團第二屆職工代表大會第四次會議工作報告。報告全面回顧總結了2024年重點工作,安排部署了2025年集團總體工作和主要任務目標。報告指出,過去一年,集團在市委、市政府的堅強領導下,在市國資委的大力支持與幫助下,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,錨定國資國企高質量發展目標,為茂名經濟社會發展作出了積極貢獻。博賀新港區東區于2025年1月3日正式開港,并成功舉辦招商推介會;集團資產總額195億元,營業收入45.86億元,同比增長126%,利潤同比增長2%;集團主體信用評級成功提升至AA+;成功收購茂化實華和中機公司,新組建資源循環公司和港中和公司,完成下屬企業長興石化公司股份制改造工作。

大會對2024年度先進集體和個人、2024年度杰出團隊和員工、2024年度優秀“書記項目”、2024年度“茂名港榜樣”、2024年度優秀通訊員等進行了表彰;與集團工會簽訂了集體合同和勞動安全衛生專項集體合同;和機關各部室、各下屬企業及項目部簽訂了2025年《經營業績合同》《HSE管理目標責任書》《黨建工作考核責任書》。

2024年度茂名港集團先進集體

2024年度茂名港集團先進個人

2024年度茂名港集團杰出團隊

2024年度茂名港集團杰出員工

2024年度茂名港集團優秀“書記項目”

2024年度“茂名港榜樣”

2024年度茂名港集團優秀通訊員

簽訂《HSE管理目標責任書》

簽訂《黨建工作考核責任書》

與會職工代表們認真履行職責,審慎行使權力,聽取并審議通過了《茂名港集團2024年度財務預決算工作報告》《茂名港集團2024年度安全生產工作報告》等議案。

此次會議的召開,不僅總結了集團過去一年的工作成果,也規劃了未來的發展藍圖。全體職工代表將以此次會議為契機,更加緊密地團結在一起,以更加昂揚的斗志、更加飽滿的熱情、更加務實的作風,共同推動茂名港集團的高質量發展,為茂名市的經濟社會發展作出更大的貢獻。(通訊員:郭福雨)

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